Elektronik & Telekommunikation, Ingenieurwesen & Innovation, Maschinenbau & Anlagenbau, Projekt- & Prozessmanagement

ProjektmanagerIn – alternative Fernwärmeerzeugung Vollzeit


Wien Energie ist der größte regionale Energieanbieter Österreichs. Das Unternehmen versorgt mehr als zwei Millionen Menschen, rund 230.000 Gewerbe‐ und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftliche Betriebe in Wien, Niederösterreich und Burgenland mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte. Wir begeistern unsere KundInnen durch umweltbewusstes Handeln, Innovationen und Teamgeist.


Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n:

ProjektmanagerIn - alternative Fernwärmeerzeugung

I
hre Hauptaufgaben

  • Durchführung der technischen Basis- und Detailplanung für Wärme Energieerzeugungsanlagen
  • Durchführung von Genehmigungsverfahren, Erstellung von Ausschreibungen und Durchführung von Vergaben der Gewerke in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (u.a. Rechtsabteilung, Einkauf)
  • Koordination der Errichtung der Energieerzeugungsanlagen inklusive Schnittstellenmanagement zu den Lieferanten
  • Übergabe der Anlagen an die betriebsführenden Abteilungen
  • Übernahme der Projektleitungsfunktion bei ausgewählten Projekten

Ihr Idealprofil

  • Technische Ausbildung zumindest auf Maturaniveau, Studium von Vorteil (u.a. Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Energie- und Umwelttechnik)
  • Einschlägige nachgewiesene Praxiserfahrung (mind. 5 Jahre) sowie erste Erfahrung im Projektmanagement und –controlling von Vorteil 
  • Berufserfahrung in einem Technologieunternehmen wünschenswert (u.a. Anlagenbau, Anlagenbetrieb, technologisches Start-Up, technische Dienstleistungen, etc.)
  • Kenntnisse über die Technologien und Verfahrensweisen von Wärme- und Stromerzeugungsanlagen, insbesondere im Bereich Sektorenkopplung (Power-2-Heat)
  • Neue technische Lösungen erfolgreich umzusetzen und Fähigkeit aktiv voranzutreiben 
  • Gewissenhafte/r TeamplayerIn

Was Sie bei uns erwartet

  • Ein umfangreiches Angebot an Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Vorsorgekasse oder jährliche Impfaktionen
  • Persönliche Freiräume durch ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie vielfältige Aus‐ und
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine interessante und vielseitige Aufgabe, bei der Sie Ihre hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein einbringen können
  • Teamspirit, Wertschätzung und Respekt sind für uns selbstverständlich
  • Es erwartet Sie ein angenehmes Betriebsklima innerhalb eines engagierten Teams in einem etablierten
  • Unternehmen

Wir leben Chancengleichheit und stellen die berufliche Förderung von Frauen im gesamten Unternehmensbereich in den Fokus. Insbesondere streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von 3.603,27 EUR brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie gegebenenfalls die Bereitschaft zur Überzahlung.

Sie möchten sich mit uns gemeinsam der Herausforderung „Zukunft" stellen und aktiv zur Lebensqualität unserer Stadt beitragen? Dann bewerben Sie sich gleich hier online – wir freuen uns auf Sie!


Kontakt

Wiener Stadtwerke GmbH

Konzernpersonalentwicklung | Recruiting

Silvia Stangl, MA




Bewerbung

https://www.wienerstadtwerke.at/eportal3/ep/programView.do?channelId=-58368&programId=177107&jobId=6176&ku=wienenergie


Überblick

  • Unternehmen: Wiener Stadtwerke GmbH
  • Ort: Österreich
  • Gehalt: Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von 3.603,27 EUR brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie gegebenenfalls die Bereitschaft zur Überzahlung.
  • Skills: Projektmanagement
  • veröffentlicht am: 02.05.2019

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